Этап первый - заполняем анкету
Обычно в таких анкетах просят написать имя, номер телефона или ник в мессенджере, возраст, уровень английского. В некоторых студиях к письменной анкете надо приложить фото или ссылку на свой профиль в инстаграм (другой социальной сети). Тут стоит писать правду, только правду и ничего кроме правды. В студии администратор возьмет ваш паспорт, для регистрации на сайтах и узнает ваш настоящий возраст. Преувеличенное знание английского языка вскроется на первом стриме, а опыт придуманный работы помешает администратору подобрать для вас правильные сайты или обучить работе на них. В анкетах обычно есть блоки “о себе” или “дополнительно”, там вы можете написать информацию, которую хотите донести до будущего работодателя. Например, что вам интересно работать в категории “фетиш”, “нон-нюд” или что у вас был небольшой опыт работы в 1-2 смены.
Эта информация поможет потенциальному работодателю оценить насколько они подходят вам, а вы - им. Ведь не все студии готовы брать моделей “не типичных категорий”. К фото тоже есть небольшие требования. Лучше, если на фотографии, которую вы приложите будет хорошо видна ваша фигура и и лицо. Не присылайте фото, где очень много фотошопа или вы не похожи сами на себя.
Анкета заполнена и отправлена. Теперь наступает второй этап!
Этап второй: созвон
Этот этап не всегда присутствует в собеседовании и часто заменяется перепиской в мессенджере. На этом этапе HR-менеджер студии расскажет вам всё о работе. Тут вам надо обратиться в слух и внимательно запомнить (или записать) важные моменты. Попросите менеджера продублировать условия работы, способы оплаты и т. д. вам в текстовом виде, чтобы вы могли ознакомиться с ними ещё раз. Обязательно расскажите о вашем опыте работы, интересной нише и других важных нюансах, которые вы не указали в анкете. Например, если вы написали, что не знаете английский, уточните, что знаете французский или немецкий (если вы, конечно же знаете этот язык).
И не забывайте задавать вопросы!
О чем важно спросить:
- штрафы на студии;
- возможность отпуска/больничного;
- с какими сайтами работают на студии;
- какой стиль работы на студии: free/free-private/private
- помогают ли с соц сетями и как относятся к моделям, готовым выстраивать свой личный бренд и работать с соц сетями;
- есть ли на студии скидка/рассрочка на стаф для работы, курсы английского языка, обучение для новеньких, фотосессии для обновления профайлов, видеосъёмки под ивенты и так далее.
Этап третий: собеседование в офисе.
Третий этап - это финишная прямая к работе в студии мечты! И последняя возможность распознать неподходящую для вас студию. А для студии - это возможность вам отказать. Да, студия может отказать вам и это нормально. Не принимайте такой отказ на свой счет!
Встреча
Перед тем, как назначить встречу в офисе, HR-менеджер может попросить вас скинуть ваше селфи-фото, чтобы убедиться, что на собеседование придёт тот же человек, с которым происходит переписка. Это делается ради безопасности студии, моделей, работающих там и, в будущем, вашей. Ведь такой проверке подвергаются абсолютно все соискатели.
Относитесь к третьему этапу, как к настоящему собеседованию в малый, но серьёзный бизнес. Собственно, это оно и есть. Поэтому, вам необходимо выглядеть хорошо. Без яркого макияжа и высоченных каблуков, но с подчеркнутыми сильными сторонами вашей внешности. Всё-таки, вы идете собеседоваться моделью.
Проследите за своим маникюром, макияжем и одеждой. Всё это должно быть как минимум аккуратным.
Общение с HR-менеджером на третьем этапе часто повторяет второй. Вам снова расскажут про условия работы, штрафы, график и бонусы студии. Если вам этого не рассказали, попросите ещё раз повторить условия работы. При наличии свободных комнат - покажут рабочие комнаты. Хороший менеджер устроит целую экскурсию с веселыми историями и будет излучать дружелюбие, не очень хороший - сразу отведет в кабинет и собеседовать будет там.
Обязательно задавайте свои вопросы, даже если они кажутся вам совсем глупыми или появились только во время прохода по студии.
На что стоит обратить внимание, во время собеседования на студии:
- чистота помещения;
- чистота рабочих мест;
- техника (хотя бы камеры), которые стоят на рабочих местах;
- наличие профессионального освещения на рабочих местах;
- как выглядят места общего пользования (коридоры, кухня, туалеты и душ).
Эти, на первый взгляд мелочи, помогут вам понять насколько принятые на студии порядки, подходят конкретно вам.
На вопросы, которые вам зададут, надо отвечать честно. Это именно тот момент, когда вы можете узнать: действительно ли вам разрешат работать в любую смену или у студии есть какие-то свободные часы, которые предложат взять вам.
Уточните про бонусы: интерактивные девайсы для работы, оплата маникюра, солярия, фотосессий или уроков английского языка.
Если собеседование прошло удачно, вам сразу предложат зарегистрироваться на одном из рабочих сайтов и выйти на смену почти сразу или выбрать день первой смены.
Тут вы можете либо согласиться, либо взять время и подумать, насколько вам подходит именно эта студия.
Если администратор сомневается в вашей кандидатуре или видит ваши сомнения, то он предложит списаться или созвониться через пару дней, чтобы принять своё решение и узнать ваше.
Помните, что вы ищите себе не начальника, а партнёра, который предоставляет вам услуги и вместе с которым вы зарабатываете. Хорошо, если у вас перед началом поиска студии для работы будет список важных для вас вещей.
Так, для кого-то критически важна возможность работать в вечернюю смену и не больше 4х смен в неделю, а для кого-то – рассрочка на аксессуары и наличие студийных фотосессий раз в месяц.
Нормально, если вы передумали на любом этапе собеседования и даже перед на первой смене!
